월급과 통상임금은 같은 금액이 아닐 수 있어요
육아휴직급여 계산방법·지급일 한 번에 정리
내 급여가 상한액까지 나오는지 먼저 보세요
통상임금과 휴직기간에 따라 실제 지급액이 달라집니다
월급이 300만원인데 왜 300만원이 안 나올까요?
육아휴직급여는 월급 총액이 아니라 육아휴직 개시일 기준 월 통상임금으로 계산합니다. 여기에 사용 개월별 지급률과 상한액이 적용되기 때문에 실제 지급액은 평소 월급보다 적을 수 있습니다.
1. 육아휴직급여 계산 기준
기준 금액
육아휴직을 시작한 날을 기준으로 산정한 월 통상임금에 지급률과 월 상한액을 적용합니다.
1~3개월
월 통상임금의 100%를 지급하며 월 상한액은 250만원입니다.
4~6개월
월 통상임금의 100%를 지급하며 월 상한액은 200만원입니다.
7개월 이후
월 통상임금의 80%를 지급하며 월 상한액은 160만원입니다.
| 사용기간 | 지급률 | 월 상한액 |
|---|---|---|
| 1~3개월 | 통상임금 100% | 250만원 |
| 4~6개월 | 통상임금 100% | 200만원 |
| 7개월 이후 | 통상임금 80% | 160만원 |
2. 통상임금별 계산 예시
통상임금 180만원인 경우
1~6개월은 월 180만원, 7개월 이후는 180만원의 80%인 월 144만원으로 계산됩니다.
통상임금 200만원인 경우
1~6개월은 월 200만원, 7개월 이후는 월 160만원으로 계산됩니다.
통상임금 300만원인 경우
각 구간의 상한액이 적용돼 1~3개월은 250만원, 4~6개월은 200만원, 7개월 이후는 160만원입니다.
| 월 통상임금 | 1~3개월 | 4~6개월 | 7개월 이후 |
|---|---|---|---|
| 180만원 | 180만원 | 180만원 | 144만원 |
| 200만원 | 200만원 | 200만원 | 160만원 |
| 300만원 | 250만원 | 200만원 | 160만원 |
계산한 뒤 신청서류도 빠짐없이 챙기세요
회사 확인서가 제출돼야 온라인 신청이 원활합니다
3. 6+6 부모육아휴직제 계산
부모 각각 적용되는 상한액
자녀 생후 18개월 이내에 부모가 모두 육아휴직을 사용하면 공통으로 사용한 기간에 대해 부모 각각 1개월 250만원, 2개월 250만원, 3개월 300만원, 4개월 350만원, 5개월 400만원, 6개월 450만원의 상한이 적용됩니다.
450만원은 부부 합산액이 아니에요
450만원은 부모 한 명의 6개월차 월 상한액입니다. 두 부모 모두 해당 개월의 상한을 적용받는다면 6개월차 부부 합산 월 상한은 최대 900만원입니다.
실제 지급액은 통상임금을 넘지 않아요
상한액이 높아져도 각 부모가 받는 금액은 본인의 육아휴직 개시일 기준 월 통상임금 100%를 넘을 수 없습니다.
| 개월 | 1명당 상한 | 부부 합산 상한 |
|---|---|---|
| 1개월 | 250만원 | 500만원 |
| 2개월 | 250만원 | 500만원 |
| 3개월 | 300만원 | 600만원 |
| 4개월 | 350만원 | 700만원 |
| 5개월 | 400만원 | 800만원 |
| 6개월 | 450만원 | 900만원 |
4. 지급일과 신청기간
매달 정해진 지급일은 없어요
회사 월급처럼 매달 같은 날짜에 자동 입금되는 방식이 아닙니다. 신청서를 제출한 뒤 관할 고용센터의 확인과 지급 결정을 거쳐 신청인 계좌로 입금됩니다.
매월 또는 한꺼번에 신청 가능
육아휴직을 시작한 뒤 1개월이 지난 때부터 매월 신청할 수 있고, 휴직이 끝난 뒤 사용기간을 모아 일시에 신청할 수도 있습니다.
종료 후 12개월 기한
육아휴직이 끝난 날부터 12개월 이내에 신청해야 합니다. 신청기한이 지나면 원칙적으로 급여를 받을 수 없습니다.
사후지급금 없이 지급
현재는 급여 일부를 복직 후 따로 받는 사후지급금 제도가 폐지돼 산정된 급여를 육아휴직 중 지급받습니다.
5. 자주 묻는 질문
Q. 월급 총액으로 계산하면 되나요?
A. 아닙니다. 월급 총액이 아니라 육아휴직 개시일 기준 월 통상임금으로 계산합니다. 급여명세서에 있는 모든 수당이 통상임금에 포함되는 것은 아닙니다.
Q. 휴직 전 3개월 평균임금으로 계산하나요?
A. 아닙니다. 육아휴직급여의 기준은 평균임금이 아니라 육아휴직 개시일 기준 통상임금입니다.
Q. 휴직을 월 중간에 시작하면 무조건 적게 받나요?
A. 단순히 달력상 월 중간에 시작했다는 이유만으로 첫 급여가 무조건 적어지는 것은 아닙니다. 육아휴직의 실제 사용기간을 개월과 일수로 산정해 지급기간을 계산합니다.
Q. 지급일은 매달 같은 날짜인가요?
A. 고정 지급일은 아닙니다. 신청 접수와 심사 진행상황에 따라 달라지며 고용24 신청내역에서 처리상태를 볼 수 있습니다.
Q. 육아휴직급여에 소득세가 붙나요?
A. 고용보험에서 지급받는 육아휴직급여는 소득세법상 비과세 급여에 해당합니다. 다만 회사에서 별도로 받은 금품이나 급여는 성격에 따라 처리가 달라질 수 있습니다.
육아휴직급여 외에 가구 조건에 따라 받을 수 있는 제도는 연령대·지역별 정부지원금 찾기에서 함께 살펴볼 수 있습니다.
